– Esta nueva plataforma dará voz y visibilidad a las historias de mujeres inspiradoras.
– Busca crear un impacto positivo en las nuevas generaciones y ser un catalizador para la evolución hacia una sociedad más equitativa.
Con el propósito de crear una comunidad que comparta y aprenda de sí misma por medio de la voz de las historias de mujeres que han logrado un impacto claro en su entorno, el Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias Capítulo Ciudad de México (CCME CDMX), en alianza con Opinión 51 y Tack Editorial, crearon E.L.L.A.S., una plataforma de comunicación que tiene por objetivo construir lazos a través de experiencias compartidas.
La plataforma E.L.L.A.S. dará voz y visibilidad a las historias de mujeres inspiradoras en diez diferentes categorías: empresaria, ejecutiva, docencia, creativa, ciencia, líder de opinión, alto impacto, desarrollo de nación, internacional (mexicanas con proyectos en el extranjero y ciudadanas extranjeras con un impacto local) y atletas.
Para ser seleccionadas y publicadas en la plataforma www.ellastransforman.mx, quienes participen deberán cumplir con un proceso de nominación (por un tercero) o de autonominación, completando un formulario en línea para transmitir su historia. Además, hemos desarrollado una metodología basada en cuatro pilares que cada historia debe cumplir para posteriormente ser evaluada por un comité de selección integrado por un panel de empresarios y asesores de negocios.
De acuerdo con Guadalupe Castañeda, Presidenta del CCME CDMX, “las mujeres representan un importante eslabón en la sociedad con una participación del 45% en el mercado laboral. Su actividad económica genera 37% del Producto Interno Bruto en México y, además, crean más de 2.9 millones de empleos; todas ellas tienen una historia que contar sobre su trayectoria y experiencia para inspirar a muchas otras personas, mujeres y hombres, y formar lazos en una comunidad”.
La evaluación de las mujeres participantes se realizará de forma integral y abarcará cuatro aspectos fundamentales:
- Propósito. Su organización y ella personalmente reflejan un propósito y visión claros e inspiradores; concreta el propósito en estrategias sostenibles. Crea y protege el valor a largo plazo con impacto en un amplio grupo de partes interesadas y ecosistemas.
- Impacto. Genera un impacto positivo en la comunidad y en los grupos de interés; integra prácticas medioambientales, sociales y de gobernanza (ESG) a su estrategia, tomando en cuenta la diversidad y la inclusión en múltiples dimensiones.
- Espíritu emprendedor. Identifica y ejecuta oportunidades para innovar y crear un mundo mejor; asume riesgos para hacer realidad su visión, demostrando valor, perseverancia y resiliencia para superar obstáculos significativos.
- Potencial de alcance. Con potencial de crecimiento y/o impacto; sano desempeño financiero; atrae, desarrolla y retiene mezcla diversa de talento; crea cultura de innovación y aplica nuevos enfoques y tecnologías; busca capitalismo consciente y humano.
En el proyecto también participa Opinión 51 como asociado que generará información de valor de forma continua en la plataforma E.L.L.A.S. y Tack Editorial, quien será la empresa responsable de la edición de las historias.
La comunidad E.L.L.A.S. ya se encuentra abierta para recibir historias de una gran diversidad de mujeres que logren inspirar a mujeres y hombres, nacionales y extranjeros, y nuevas generaciones. La convocatoria estará abierta hasta el 15 de julio.
