Xavier López Ancona, presidente de Grupo KIDZANIA, compartió su visión sobre la creación de su modelo de negocio y cómo revolucionó la manera en que las niñas y los niños aprenden jugando.
Ciudad de México, a 13 de octubre de 2025. – Con una visión que fusiona entretenimiento, aprendizaje y desarrollo de habilidades para la vida, Xavier López Ancona, presidente de Grupo KIDZANIA, se presentó ante estudiantes de diversas carreras en el Tec de Monterrey, campus Santa Fe, como parte del ciclo de conferencias “Historias que Transforman”.
Durante su intervención, Benito Mirón, director general de campus Santa Fe, destacó que el legado de Xavier es un claro ejemplo de cómo se transforma una idea en un movimiento global. “Entender el juego como una herramienta poderosa para transformar el futuro, invitar a los niños a que puedan imaginar, descubrir y explorar es algo fundamental en su objetivo de negocio”.
El fundador de KidZania compartió su trayectoria, liderazgo y modelo de negocio centrado en educar a través del juego. López Ancona relató cómo nació su idea de KidZania: crear un espacio donde niñas y niños puedan explorar de forma segura, interactiva y divertida el mundo de los adultos, asumir roles, descubrir profesiones, entender la sociedad y adquirir competencias reales.
Más allá del crecimiento y la expansión de su modelo de negocio, el empresario mexicano enfatizó el propósito educativo y social de KIDZANIA: En sus propias palabras, se trata de preparar a los niños no solo en profesiones, sino en habilidades como comunicarse, trabajar en equipo, asumir retos, tener valores y ciudadanía global.
El liderazgo de López Ancona ha sido clave no solo en la concepción del modelo, sino en su escalabilidad internacional. KidZania ha abierto decenas de parques en diversas regiones, adaptando el contenido a cada cultura y mercado.
“Cuando tienes una idea o un sueño, comprométete con él. Lucha, trabaja y créetelo. Muchas personas tienen grandes ideas, pero el 99 % de ellas se quedan en planes sobre el papel o en proyectos guardados en un cajón. Lo que realmente necesitamos es más gente que se adueñe de sus ideas, que se apropie de su destino y que las lleve a la acción con pasión y determinación. Porque solo quienes se atreven a actuar, logran transformar sus sueños en realidad”, enfatizó.
La serie Historias que Transforman forma parte de una iniciativa del Tecnológico de Monterrey, Campus Santa Fe, que busca acercar a su comunidad académica a las trayectorias de personas que han dejado huella en su campo profesional. El programa busca inspirar desde la experiencia, mostrando cómo la pasión, la creatividad y el compromiso de largo plazo pueden traducirse en acciones que impactan positivamente en la sociedad.
https://live.tec.mx/videos/historias-que-transforman-xavier-lopez-ancona
Acerca del Tecnológico de Monterrey
El Tecnológico de Monterrey (http://www.tec.mx) es una universidad privada y sin fines de lucro, reconocida por su excelencia académica, innovación educativa y visión global. Fue fundada en 1943 y actualmente tiene presencia en 33 municipios de 20 estados de México, cuenta con una matrícula de 60 mil estudiantes de nivel profesional y posgrado, así como más de 27 mil alumnos de preparatoria. Acreditada por la SACSCOC desde 1950. Se ubica en el puesto #187 del QS World University Rankings 2026 y en la posición #7 en América Latina según el THE Latin America University Rankings 2024. Destaca también en empleabilidad global y programas de emprendimiento, siendo parte de redes internacionales como APRU y U21.
